【牧者之歌】晉鐸四十三周年

今年6月30日是我們五兄弟晉鐸43周年的紀念日；上午四人來紅磡聚舊，一起舉行感恩祭。分享近況，之後出外邊用膳；晚上則留給家人，各自精采。關家選擇了金鐘地段，因為地下鐵路可以照顧到大家；不必爬上地面與慶祝25周年「回歸慶典」活動踫上。今年媽媽不在了，不過她在天堂一定會開心見到自己子女活得開心愉快。順便一讚，香港鐵路網日趨成熟，有世界級水準。

眼前五位神父，把自己的青春歲月奉獻出來，為香港教會服務了43年，是時候靜下來，策劃一下我們人生的下半場應怎樣演繹！除了目前仍需工作，大家都同意是交棒時候，我們要將過去的牧民行政等等經驗傳授給後進，協助他們承擔重任，他日要比前輩做得更為精采出色，這就是大家常掛在口唇邊的「承傳」了！

其實外邊世界，70多歲人早已退休，安享晚年。然而教會聖召奇缺，到75歲方可放下重任，既不做本堂神父、部門總管等；身體好要留任助理，直到85歲才能全身而退。坦白說，如果鐸職是份工，則這工作實在難做；不過這是天主召叫的職志，那又當別論。試問世間上有甚麼職業是這麼長時間受人重視歡迎和接納？

平心而論，在自己體力下降，但頭腦仍清醒時退居二線最為明智；因為你能更有效地指導第二梯隊的人。否則做到腦退化也不放手，我們便成了眷戀權力，不懂急流勇退，討厭的老傢伙了。可惜理想與現實有距離！

舉幾個例子：教區秘書長一職與聖教法典掛鉤，培訓接班人絕不容易；總務長理財，不是隨便一個人可以勝任。「明愛」這個「大」家庭更複雜，培訓需時，除了行政經驗，有專業知識方能服眾；禮儀生活是天主教群體生活的重點，在開放與保守、傳統與新思維間取得平衡絕不容易。目前負責上述職務的人員都已屆退休年齡，能否順利過渡，實有賴天主聖神怎樣帶領我們的周主教⋯⋯唯一較容易處理的是堂區運作，因為大多數神父都有興趣與平信徒一起共議同行吧⋯⋯

話說回來，我們五兄弟對「放下權力」應該沒有太大困難吧。陳志明說要悉心發展太極靈修，多照顧耆英教友；閻德龍已開始裁培他的兩位副手；羅國輝的接班人已經隨時候命；曾偉雄目前已在安老院做牧養；關傑棠則悉心陪伴兩位年青外方傳教士，特別在「廣東話」方面給予最大的支援，希望早日成器。最後恕我直言，有些教會工作早應由終身執事及平信徒去承擔⋯⋯

圖 ：五兄弟晉鐸43周年：（左至右）陳志明神父、關傑棠神父、閻德龍神父、曾偉雄神父、羅國輝神父。